サービス
法律に基づく法定監査のほか、経営者の依頼に基づく任意監査、株式上場のための監査などを提供しています。
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法定監査
太陽有限責任監査法人は、法律によって義務付けられた各種の監査を提供しています。
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任意監査(IPO)及び関連サービス
太陽有限責任監査法人は、上場を目指す多くの会社に、豊富な経験に基づき、株式公開準備のための監査を提供しています。
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その他任意監査
太陽有限責任監査法人は、経営者等の依頼に基づく各種の監査を提供しています。
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情報セキュリティ監査
情報セキュリティに係るリスクアセスメントに基づく適切なコントロールの整備状況及び運用状況を検証又は評価して、情報セキュリティの適切性に保証を与え、或いは情報セキュリティの改善に役立つ的確な助言をしております。
コーポレート、プライベート、インターナショナルにかかわる様々な問題を解決するために、会計・税務・人事について、相互に関連を持たせながらベストなソリューションを提供しています。
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ビジネス税務
永年培ってきた経験とノウハウをベースとしたプロフェッショナルサービスをスピーディ-に提供します。
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プライベート税務
ファミリービジネス(オーナー系企業)に対して、税のみならず民法・会社法など様々な分野において総合的にソリューションを提供します。
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インターナショナル税務
これまで蓄積した知識とグラントソントンのネットワークを活用し、複雑化する国際課税問題に対応します。
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トランザクション税務
デューデリジェンスの初期の段階から、ストラクチャーの実現支援まで、税務がトランザクションに与える影響を考慮し、税務の観点からのみならず、事業価値評価、事業再編等に関わる計画策定から実行まで含めたトータルサポートを提供します。
M&A、ビジネスリスク、IT&オペレーションズ、IPO支援・会計アドバイザリー、サステナビリティ、フォレンジック&サイバー、中国ビジネス、パブリックセクター、給与・人事労務などのアドバイザリーサービスを提供しています。
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M&Aアドバイザリー
高い専門性と豊富な経験を有したプロフェッショナルが、M&Aや事業再編の検討から交渉・実行、及び統合までの様々なプロセスをサポートし、クライアントの成長を支援いたします。
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ビジネスリスクサービス
企業は、ステークホルダーの期待・要求に応え、経営目的を実現するために、有効なガバナンス体制を構築するとともに、適切なリスクテイクを支える環境を整備することが求められています。
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IT&オペレーションズ
データにもとづく製品・サービス品質の向上、規模・範囲の拡大、収益性・効率の改善はクライアントの成長と競争に大きなチャンスをもたらします。
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IPO支援
IPOを実現させるためには、証券取引所が定める上場審査基準を順守し、日本経済を活性化する上場企業としてふさわしい企業経営を行うことが求められます。
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会計アドバイザリー
監査法人での監査経験や事業会社での管理実務等の経験の豊富なプロフェッショナルが、会計・内部統制を中心とした様々なニーズに対応するサービスを提供します。
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フォレンジック&サイバー
最新の調査手法とITテクノロジーを活用し、国内及び海外の不正・不祥事、情報漏洩、サイバー攻撃等の事実解明調査や、これらの防止対策構築の支援を行い、クライアントの社会的価値の確立・維持・向上をサポートします。
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サステナビリティアドバイザリー
企業が高品質なサステナビリティ情報を開示をできるよう、企業に寄り添った支援を提供します。
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中国ビジネス
日本・中国の国境を跨ぐビジネスのパートナーとして、豊富な知識と経験を活かし、最高のサービスを提供します。 我々は、日本と中国のビジネス環境を熟知し、両国の法制度や税制に精通しています。 クライアントのニーズに合わせた的確なアドバイスを提供し、ビジネスの成功に貢献します。
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パブリックセクター
太陽グラントソントンは、パブリックの専門家チームが、パブリックセクターが直面する課題に真摯に向き合い、理解し、最適なプロフェッショナルサービスを提供していきます。
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給与・人事労務
私たちは、事業を展開するにあたって「人」にまつわる給与・人事労務・所得税・在留資格など幅広い分野を横断的・総合的に、グローバルな見地から支援することを目指します。
太陽グラントソントングループ各社のソーシャルメディアアカウント運営について
1. 情報発信と運用
ソーシャルメディアにおける情報発信や対応については、法令や太陽グラントソントングループおよびGrant Thornton International Ltd.が定めたGrant Thornton “Social media code of conduct”の規定、運用ルール等を遵守します。
2. 機密情報等の保護
当社の経営に関する情報や非公開情報、従業員・顧客の個人情報をソーシャルメディアで発信しません。
3. 第三者の権利の保護
他人の著作権や肖像権、商標権などの第三者の権利を尊重し、コンテンツの二次利用においては関係法令を遵守します。
4. 顧客・取引先等の情報の保護
顧客やビジネスパートナーに関する情報をソーシャルメディアで発信しません。
5. 透明性の確保
金銭を払って意図的にソーシャルメディア上の議論・口コミ等をコントロールするなどのやらせ行為(ステルスマーケティング)は行いません。
6. 誹謗中傷の禁止
特定の個人や集団、民族、思想、信条、宗教、政治等への蔑視や侮辱、名誉毀損、攻撃的・差別的・性的・排他的な表現や発言をソーシャルメディアで発信しません。
7. 真偽不明の情報発信の禁止
その真偽を確認できない情報をソーシャルメディアで発信しません。
8. 個人の責任の明確化
従業員が個人的に使用するソーシャルメディアの投稿等の責任は全て本人にあり、所属する会社や組織は一切関係ありません。
9. ソーシャルメディアの特性の理解
インターネット上に発信された情報は瞬時に世界中に拡散され、取り消すことは出来ません。そのことを理解し、真摯な姿勢でソーシャルメディアを利用します。
ソーシャルメディア公式アカウントをご覧になる皆様へ
- 太陽グラントソントングループ各社が正式に権限を与えた広報担当者のみが、情報発信をする権限を有しています。情報発信権限を有しない者がソーシャルメディアにおいて記載した内容は、個人の見解や意見であり、太陽グラントソントングループ各社の立場、戦略、意見などを表すものではありません。
- 太陽グラントソントングループ各社の従業員が太陽グラントソントングループ各社またはGrant Thorntonの所属であることを明記したアカウントを利用する場合でも、太陽グラントソントングループ各社から正式に権限を与えられていない者が情報発信を行う場合には、当該情報発信については当該個人のみが責任を負い、太陽グラントソントングループ各社は責任を負いません。
- 太陽グラントソントングループ各社の公式発表および見解の発信は、公式グループWEBサイトおよびニュースリリースなどで行っています。
- ユーザーによって投稿されたコンテンツはどのような内容であっても太陽グラントソントングループ各社と従業員または関係者の意見や思想を反映しているものではありません。
- 各ソーシャルメディアの公式アカウントによって、対応方針(対応時間、返答可否など)は異なりますが、基本的にソーシャルメディアを経由して寄せられた個々のご質問やご意見などにお答えすることはできません。あらかじめご了承ください。
- ソーシャルメディアにおけるより良いコミュニケーションを実現するため、ソーシャルメディアをご利用される際には、以下のような行為はご遠慮ください。ユーザーの行為が以下のいずれかに該当する場合、公式アカウントへのアクセスや投稿のブロック、フォローの解除、その他の必要な措置をとることができるものとします。
- 本人の承諾なく、他のユーザーまたは第三者の個人情報を特定、開示、漏洩する行為
- 当社、他のユーザーその他の第三者に損害を与える行為
- 本アカウントを通じて提供される情報を改ざんする行為
- 当社の承認なく、本アカウントを通じまたは本アカウントに関連して行う営利を目的とする行為
- 当法人、他のユーザーその他の第三者の著作権その他の知的財産権を侵害する行為
- 太陽グラントソントングループ各社、グループ内各社に所属する従業員、他のユーザーその他の第三者を誹謗、中傷し、または名誉もしくは信用を傷つける行為
- 公序良俗に反する行為、あるいは公序良俗に反する情報を提供する行為
- 選挙運動、宗教活動またはこれらに類似する行為
- ソーシャルメディア公式アカウントの運営を妨げる行為
- その他ソーシャルメディア各社の定める不正行為に該当する行為
- 各社が運営する公式アカウントの目的に関係のない投稿を行う行為
- その他太陽グラントソントングループ各社が不適切と判断する行為
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当社は、本ガイドラインを予告なしに変更することがあります。